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說明：浙江海德曼智能裝備股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？浙海德曼2020年52個，2021年42個（下降19%），2022年76個（增長81%），2023年88個（增長16%），2024年74個（下降16%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

浙海德曼研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求39個，占18.7%，熱招崗位：

浙江海德曼智能裝備股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據浙海德曼近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占18.7%，“其他（研發和技術類）”占13.9%，“機械/儀器儀表類”占6.2%，“計算機/網絡/技術類”占3.8%，“生物/制藥/化工/環保類”占0.5%。僅供參考。

浙海德曼工資待遇怎么樣（共210條）

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浙海德曼薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中64.8%的崗位拿￥8-20K

5.7% 4.5-6K 16.2% 6-8K ***  ? 8-10K 12.9% 10-15K ***  ? 15-20K 7.1% 20-30K 3.8% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年210條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

浙海德曼工資排名

按類別統計

技工類￥11.2K  銷售類  電氣/能源/動力類  客戶服務類  其他（研發和技術類） 

浙江海德曼智能裝備股份有限公司工資待遇怎么樣？浙海德曼64.8%的崗位拿8-20K，應屆生工資￥6.1K。臺州地區工資排名前20%，與同行業比+38%，技工類平均工資￥11.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

浙海德曼熱招崗位工資待遇

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浙海德曼榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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浙海德曼相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了22.4% 22.4%
銷售類
占了19.5% 19.5%
電氣/能源/動力類
占了16.9% 16.9%
客戶服務類
占了11.6% 11.6%

職位地區

學歷要求

大專
占了52.6% 52.6%
本科
占了26.2% 26.2%
不限
占了11.6% 11.6%
高中
占了7% 7%

經驗要求

1-3年
占了34% 34%
不限
占了23.3% 23.3%
5-10年
占了20.3% 20.3%
3-5年
占了17.2% 17.2%

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浙江海德曼智能裝備股份有限公司招聘要求怎么樣：浙海德曼都在招什么人？浙海德曼招聘類別技工類占比最多占22.4%，其次是銷售類占19.5%。浙海德曼什么學歷能進？大專占比最多占52.6%，其次是本科占26.2%。工作經驗浙海德曼有什么要求？1-3年占比最多占34%，其次是不限占23.3%。浙海德曼工作地區在哪？臺州占比最多占89.5%，其次是蘇州占2.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。