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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：31年
行業(yè)： 制藥/生物工程
全稱： 浙江遠力健藥業(yè)有限責任公司。

發(fā)展階段

排名：杭州制藥公司人氣排名第128名杭州化學制藥公司人氣排名第18名杭州生物化工公司人氣排名第22名杭州多肽公司人氣排名第24名
榮譽：科技型中小企業(yè) 守合同重信用企業(yè) 根據算法標注
工資： 57.8%的崗位拿6-15K，2025年較去年下降1%。。
招聘： 2025年較2024年增長90%。
要求：學歷：大專最多，占77.5%。經驗：不限最多，占32.5%。
地區(qū)：分布在3個地區(qū)，杭州占52.5%，寧波占17.5%，溫州占12.5%，紹興占7.5%。

公司介紹

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遠力健藥業(yè)招聘需求增長速度怎么樣（10個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長63%
2023：下降24%
2022：下降55%
2021：增長10%

遠力健藥業(yè)歷年招聘：

2020年 50個 2021年 55個 2022年 25個 2023年 19個 2024年 31個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 6 寧波 3 昆明 1

遠力健藥業(yè)最新招聘

說明：浙江遠力健藥業(yè)有限責任公司招聘需求增長速度怎么樣？遠力健藥業(yè)2020年50個，2021年55個（增長10%），2022年25個（下降55%），2023年19個（下降24%），2024年31個（增長63%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

遠力健藥業(yè)工資待遇怎么樣（共38條）

管理

遠力健藥業(yè)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中57.8%的崗位拿￥6-15K

2.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.6% 8-10K ***  ? 10-15K 21.1% 15-20K 5.3% 20-30K 13.2% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年38條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

遠力健藥業(yè)工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥12.7K  經營管理類  客戶服務類  生物/制藥/化工/環(huán)保類  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類 

浙江遠力健藥業(yè)有限責任公司工資待遇怎么樣？遠力健藥業(yè)57.8%的崗位拿6-15K，本科工資￥25.9K。與同行業(yè)比+5%，銷售類平均工資￥12.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

遠力健藥業(yè)熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江遠力健藥業(yè)有限責任公司員工工資高嗎？為你提供：醫(yī)藥代表，總經理，品牌，省區(qū)經理，運營，銷售，零售，點擊查看詳細崗位薪資分析。

遠力健藥業(yè)榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協會相關

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遠力健藥業(yè)相關行業(yè)標簽

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職位類別

銷售類
占了65% 65%
經營管理類
占了32.5% 32.5%
客戶服務類
占了12.5% 12.5%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

學歷要求

大專
占了77.5% 77.5%
本科
占了20% 20%
不限
占了2.5% 2.5%

經驗要求

不限
占了32.5% 32.5%
1-3年
占了27.5% 27.5%
3-5年
占了22.5% 22.5%
5-10年
占了17.5% 17.5%

查看詳細分析

浙江遠力健藥業(yè)有限責任公司招聘要求怎么樣：遠力健藥業(yè)都在招什么人？遠力健藥業(yè)招聘類別銷售類占比最多占65%，其次是經營管理類占32.5%。遠力健藥業(yè)什么學歷能進？大專占比最多占77.5%，其次是本科占20%。工作經驗遠力健藥業(yè)有什么要求？不限占比最多占32.5%，其次是1-3年占27.5%。遠力健藥業(yè)工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占52.5%，其次是寧波占17.5%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。