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公司概況

發展階段

排名：杭州物聯網公司人氣排名第217名杭州物聯網技術公司人氣排名第50名杭州智能化公司人氣排名第326名杭州車載充電機公司人氣排名第11名
榮譽：高新技術企業省級高新技術企業根據算法標注
工資： 64.7%的崗位拿6-15K，2025年較去年下降7%。。
招聘： 2025年較2024年增長115%。
要求：學歷：本科最多，占47.1%。經驗：3-5年最多，占33.3%。
地區：分布在1個地區，杭州占92.2%，新余占5.9%，長春占2%。

公司介紹

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杭州貝塞爾招聘需求增長速度怎么樣（22個在線職位）

管理

2025年較2024年

2024：增長63%
2023：增長33%

杭州貝塞爾歷年招聘：

2022年 6個 2023年 8個 2024年 13個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

杭州 20 長春 1

杭州貝塞爾最新招聘

品牌宣傳負責人

杭州 | 本科以上 | 3-5年 | 全職 | 1-2萬

工藝品質部經理

杭州 | 大專以上 | 全職 | 1.2-1.5萬

運營專員

杭州 | 本科以上 | 1-3年 | 全職 | 6000-12000元

營銷總監

杭州 | 本科以上 | 全職 | 1.5-3萬

說明：杭州貝塞爾能源科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？杭州貝塞爾2022年6個，2023年8個（增長33%），2024年13個（增長63%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

杭州貝塞爾工資待遇怎么樣（共51條）

管理

杭州貝塞爾薪酬概況

64.7%的崗位拿

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中64.7%的崗位拿￥6-15K

5.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.7% 8-10K ***  ? 10-15K 9.8% 15-20K 11.8% 20-30K 3.9% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年51條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

杭州貝塞爾工資排名

與同行對比

按類別統計

客戶服務類￥8.0K  工廠生產類  經營管理類  質量管理類  電子/電器/通信技術類 

杭州貝塞爾能源科技有限公司工資待遇怎么樣？杭州貝塞爾64.7%的崗位拿6-15K，本科工資￥16.0K。與同行業比-24%，客戶服務類平均工資￥8.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

杭州貝塞爾熱招崗位工資待遇

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杭州貝塞爾榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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職位類別

客戶服務類
占了29.4% 29.4%
工廠生產類
占了15.7% 15.7%
經營管理類
占了15.7% 15.7%
質量管理類
占了13.7% 13.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了47.1% 47.1%
大專
占了43.1% 43.1%
高中
占了5.9% 5.9%
不限
占了3.9% 3.9%

經驗要求

3-5年
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了25.5% 25.5%
5-10年
占了21.6% 21.6%
不限
占了19.6% 19.6%

查看詳細分析

杭州貝塞爾能源科技有限公司招聘要求怎么樣：杭州貝塞爾都在招什么人？杭州貝塞爾招聘類別客戶服務類占比最多占29.4%，其次是工廠生產類占15.7%。杭州貝塞爾什么學歷能進？本科占比最多占47.1%，其次是大專占43.1%。工作經驗杭州貝塞爾有什么要求？3-5年占比最多占33.3%，其次是1-3年占25.5%。杭州貝塞爾工作地區在哪？杭州占比最多占92.2%，其次是新余占5.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。

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工商信息

內容由提供

經營狀態：開業

注冊資本： 220萬(元)

法定代表：魏星

成立時間：

信用代碼： 91330105060958544J

注冊地址：浙江省杭州市余杭區中泰街道新泰村烏龍山28號1幢102室

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