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說明：江蘇神馬電力股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？神馬電力2020年110個，2021年113個（增長3%），2022年126個（增長12%），2023年246個（增長95%），2024年160個（下降35%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

神馬電力碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降79%
2023：增長243%
2022：增長133%
2021：下降70%

神馬電力碩士歷年招聘：

2020年 10個 2021年 3個 2022年 7個 2023年 24個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

江蘇神馬電力股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？神馬電力歷年碩士招聘職位量：2020年10個，2021年3個（下降70%），2022年7個（增長133%），2023年24個（增長243%），2024年5個（下降79%）。神馬電力在南通碩士人才需求中排名第8，神馬電力碩士工資大部分在15-50K。

神馬電力博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

神馬電力博士歷年招聘： 2025年

2020年 3個 2022年 2個 2023年 5個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

江蘇神馬電力股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？神馬電力歷年博士招聘職位量：2020年3個，2022年2個（增長133%），2023年5個（增長243%），2025年1個（下降40%）。神馬電力在南通博士人才需求中排名第3，神馬電力博士工資大部分在20-50K。

神馬電力研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求16個，占10.5%，熱招崗位：

江蘇神馬電力股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據神馬電力近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占10.5%，“機械/儀器儀表類”占9.8%，“計算機/網絡/技術類”占9.8%，“其他（研發和技術類）”占6.5%，“生物/制藥/化工/環保類”占4.6%，“電子/電器/通信技術類”占0.7%。僅供參考。

神馬電力工資待遇怎么樣（共153條）

管理

神馬電力薪酬概況

￥8-15K

42.5%的崗位拿

薪酬區間: 2K - 50K，其中42.5%的崗位拿￥8-15K

3.3% 2-3K 17.6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 10.5% 15-20K 7.2% 20-30K 12.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年153條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

神馬電力工資排名

按類別統計

技工類￥10.7K  工廠生產類  機械/儀器儀表類  計算機/網絡/技術類  電氣/能源/動力類 

江蘇神馬電力股份有限公司工資待遇怎么樣？神馬電力42.5%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥。南通地區工資排名前45%，與同行業比+16%，技工類平均工資￥10.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

神馬電力熱招崗位工資待遇

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江蘇神馬電力股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：操作工，bp，實習生，hr，工藝工程，普工，cnc，開發工程師，數控，車間，ssc，人事，人力，電氣，自動化，設備工，車工，運維，pm，產品開發，點擊查看詳細崗位薪資分析。

神馬電力是中國500強嗎（更多）

是中國企業慈善公益500強，歷年排名如下：

NO.486 2020中國企業慈善公益500強 >

神馬電力榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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神馬電力相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了19.5% 19.5%
工廠生產類
占了18.5% 18.5%
機械/儀器儀表類
占了11.5% 11.5%
計算機/網絡/技術類
占了10.9% 10.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了60.4% 60.4%
碩士
占了9.9% 9.9%
大專
占了9.3% 9.3%
不限
占了7% 7%

經驗要求

應屆生
占了34.8% 34.8%
不限
占了27.8% 27.8%
1-3年
占了16.9% 16.9%
3-5年
占了16% 16%

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江蘇神馬電力股份有限公司招聘要求怎么樣：神馬電力都在招什么人？神馬電力招聘類別技工類占比最多占19.5%，其次是工廠生產類占18.5%。神馬電力什么學歷能進？本科占比最多占60.4%，其次是碩士占9.9%。神馬電力學歷要求高嗎？碩士占9.9%，博士占5.8%。工作經驗神馬電力有什么要求？應屆生占比最多占34.8%，其次是不限占27.8%。神馬電力工作地區在哪？南通占比最多占86.3%，其次是上海占8.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。