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說明：東莞市南炬高分子材料有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年38個，2021年43個（增長13%），2022年49個（增長14%），2023年24個（下降51%），2024年10個（下降58%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

持平

增長速度

2025年較2024年

2024：增長200%
2023：持平0%-

碩士歷年招聘： 2025年與2024持平

2022年 1個 2023年 1個 2024年 3個 2025年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

東莞市南炬高分子材料有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年1個，2023年1個（持平），2024年3個（增長200%），2025年3個（持平）。

工資待遇怎么樣（共41條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中65.9%的崗位拿￥10-50K

4.9% 4.5-6K 19.5% 6-8K 9.8% 8-10K ***  ? 10-15K 4.9% 15-20K 7.3% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年41條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥18.2K  經(jīng)營管理類  在校學(xué)生類  財務(wù)/審計/統(tǒng)計類  客戶服務(wù)類 

東莞市南炬高分子材料有限公司工資待遇怎么樣？65.9%的崗位拿10-50K，本科工資￥19.7K。東莞地區(qū)工資排名前25%，與同行業(yè)比+90%，銷售類平均工資￥18.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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東莞市南炬高分子材料有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，技術(shù)部，法務(wù)，qe，會計，發(fā)展經(jīng)理，成本主管，研發(fā)部，組織發(fā)展，財務(wù)助理，資材，pm，業(yè)務(wù)員，人力，倉庫，化工工藝，客戶經(jīng)理，工藝工程，總賬，技術(shù)工程師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了26.8% 26.8%
經(jīng)營管理類
占了24.4% 24.4%
在校學(xué)生類
占了17.1% 17.1%
財務(wù)/審計/統(tǒng)計類
占了17.1% 17.1%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了68.3% 68.3%
大專
占了29.3% 29.3%
碩士
占了2.4% 2.4%

經(jīng)驗要求

不限
占了41.5% 41.5%
5-10年
占了26.8% 26.8%
3-5年
占了22% 22%
1-3年
占了9.8% 9.8%

查看詳細(xì)分析

東莞市南炬高分子材料有限公司招聘要求怎么樣：東莞市南炬高分子材料有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占26.8%，其次是經(jīng)營管理類占24.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占68.3%，其次是大專占29.3%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占2.4%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占41.5%，其次是5-10年占26.8%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。