亚洲欧美成人一区二区三区,中文字幕永久精品国产,日韩永久永久永久黄色大片

公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：16年
行業： 儀器儀表/工業自動化、機械/設備/重工、電氣/電力/水利、交通/運輸/物流、互聯網/電子商務、計算機服務(系統、數據服務、維修)
全稱： 安徽省一一通信息科技有限公司。

發展階段

排名：合肥傳感器公司人氣排名第43名合肥機器人公司人氣排名第68名合肥物聯網公司人氣排名第118名合肥工業互聯網公司人氣排名第24名
榮譽：高新技術企業科技型中小企業根據算法標注
工資： 59.4%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長33%。。
招聘： 2025年較2024年增長19%。
要求：學歷：本科最多，占56.8%。經驗：5-10年最多，占35.1%。
地區：分布在1個地區，合肥占100%。

公司介紹

信息為全網搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認領后修改

一一通招聘需求增長速度怎么樣（18個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降24%
2023：下降73%
2022：增長1217%
2021：增長20%

一一通歷年招聘：

2020年 5個 2021年 6個 2022年 79個 2023年 21個 2024年 16個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

合肥 18

一一通最新招聘

說明：安徽省一一通信息科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？一一通2020年5個，2021年6個（增長20%），2022年79個（增長1217%），2023年21個（下降73%），2024年16個（下降24%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

一一通碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

一一通碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2022年 3個 2023年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

安徽省一一通信息科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？一一通歷年碩士招聘職位量：2022年3個（增長1217%），2023年3個（下降73%）。

一一通工資待遇怎么樣（共37條）

管理

一一通薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中59.4%的崗位拿￥8-15K

5.4% 4.5-6K 16.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 5.4% 15-20K 2.7% 20-30K 10.8% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年37條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

一一通工資排名

按類別統計

機械/儀器儀表類￥13.1K  銷售類  電氣/能源/動力類  人力資源類  財務/審計/統計類 

安徽省一一通信息科技有限公司工資待遇怎么樣？一一通59.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥17.6K。與同行業比-5%，機械/儀器儀表類平均工資￥13.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

一一通熱招崗位工資待遇

（更多）

安徽省一一通信息科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：機械工，項目經理，設計師，銷售，3d設計，三維設計，人力，出納，副總，外貿經理，市場，招商，招聘經理，推廣，電氣，研發工程師，系統集成，自動化，行政，財務，點擊查看詳細崗位薪資分析。

一一通榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

一一通相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

機械/儀器儀表類
占了24.3% 24.3%
銷售類
占了18.9% 18.9%
電氣/能源/動力類
占了16.2% 16.2%
人力資源類
占了10.8% 10.8%

職位地區

合肥
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了56.8% 56.8%
大專
占了43.2% 43.2%

經驗要求

5-10年
占了35.1% 35.1%
3-5年
占了32.4% 32.4%
1-3年
占了21.6% 21.6%
不限
占了10.8% 10.8%

查看詳細分析

安徽省一一通信息科技有限公司招聘要求怎么樣：一一通都在招什么人？一一通招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占24.3%，其次是銷售類占18.9%。一一通什么學歷能進？本科占比最多占56.8%，其次是大專占43.2%。工作經驗一一通有什么要求？5-10年占比最多占35.1%，其次是3-5年占32.4%。一一通工作地區在哪？合肥占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。