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公司概況

性質(zhì)：合資 規(guī)模：100-499人 成立：21年
行業(yè)： 醫(yī)療設(shè)備/器械、制藥/生物工程、原材料和加工
全稱： 北京萬東康源科技開發(fā)有限公司。

發(fā)展階段

排名：北京生物工程公司人氣排名第215名北京醫(yī)療科技公司人氣排名第386名北京醫(yī)療器械公司人氣排名第286名北京健康產(chǎn)品公司人氣排名第68名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 55.2%的崗位拿8-15K，2025年較去年下降5%。。
招聘： 2025年較2024年下降3%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占55.3%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占42.1%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，北京占92.1%，菏澤占2.6%，鄭州占2.6%，武漢占2.6%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（20個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長90%
2023：增長5%

歷年招聘：

2022年 19個(gè) 2023年 20個(gè) 2024年 38個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

北京 20

說明：北京萬東康源科技開發(fā)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年19個(gè)，2023年20個(gè)（增長5%），2024年38個(gè)（增長90%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共38條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中55.2%的崗位拿￥8-15K

15.8% 4.5-6K 13.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 10.5% 15-20K 2.6% 20-30K 2.6% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年38條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥10.8K  經(jīng)營管理類  技工類  銷售類  質(zhì)量管理類 

北京萬東康源科技開發(fā)有限公司工資待遇怎么樣？55.2%的崗位拿8-15K，本科工資￥16.7K。與同行業(yè)比-34%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥10.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

北京萬東康源科技開發(fā)有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，操作工，醫(yī)療器械，普工，出納，制造部經(jīng)理，工藝工程，投標(biāo)，檢驗(yàn)，生產(chǎn)部經(jīng)理，維修工，設(shè)備維修，hr，pe，產(chǎn)品主管，產(chǎn)品開發(fā)，人力，制程工程師，制造工程師，大客戶，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了34.2% 34.2%
經(jīng)營管理類
占了34.2% 34.2%
技工類
占了28.9% 28.9%
銷售類
占了21.1% 21.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了55.3% 55.3%
本科
占了34.2% 34.2%
不限
占了7.9% 7.9%
高中
占了2.6% 2.6%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了42.1% 42.1%
3-5年
占了21.1% 21.1%
5-10年
占了21.1% 21.1%
不限
占了15.8% 15.8%

查看詳細(xì)分析

北京萬東康源科技開發(fā)有限公司招聘要求怎么樣：北京萬東康源科技開發(fā)有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占34.2%，其次是經(jīng)營管理類占34.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占55.3%，其次是本科占34.2%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占42.1%，其次是3-5年占21.1%。工作地區(qū)在哪？北京占比最多占92.1%，其次是菏澤占2.6%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。