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說(shuō)明：廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？廣東省電子集團(tuán)2020年24個(gè)，2021年13個(gè)（下降46%），2022年3個(gè)（下降77%），2023年5個(gè)（增長(zhǎng)67%），2024年10個(gè)（增長(zhǎng)100%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

廣東省電子集團(tuán)工資待遇怎么樣（共15條）

管理

廣東省電子集團(tuán)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中60%的崗位拿￥15-30K

13.3% 6-8K 6.7% 8-10K 13.3% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 6.7% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年15條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

廣東省電子集團(tuán)工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

經(jīng)營(yíng)管理類￥  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  電子/電器/通信技術(shù)類  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類 

廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？廣東省電子集團(tuán)60%的崗位拿15-30K，本科工資￥18.2K。與同行業(yè)比+28%，經(jīng)營(yíng)管理類平均工資￥。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

廣東省電子集團(tuán)榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

廣東省電子集團(tuán)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

經(jīng)營(yíng)管理類
占了22.6% 22.6%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了22.6% 22.6%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了12.9% 12.9%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了12.9% 12.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了80.6% 80.6%
碩士
占了9.7% 9.7%
博士
占了9.7% 9.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了45.2% 45.2%
5-10年
占了41.9% 41.9%
3-5年
占了9.7% 9.7%
1-3年
占了3.2% 3.2%

查看詳細(xì)分析

廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：廣東省電子集團(tuán)都在招什么人？廣東省電子集團(tuán)招聘類別經(jīng)營(yíng)管理類占比最多占22.6%，其次是計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占22.6%。廣東省電子集團(tuán)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占80.6%，其次是碩士占9.7%。廣東省電子集團(tuán)學(xué)歷要求高嗎？碩士占9.7%，博士占9.7%。工作經(jīng)驗(yàn)廣東省電子集團(tuán)有什么要求？不限占比最多占45.2%，其次是5-10年占41.9%。廣東省電子集團(tuán)工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占74.2%，其次是肇慶占16.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。