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說明：四川郎酒集團有限責(zé)任公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年285個，2021年170個（下降40%），2022年322個（增長89%），2023年311個（下降3%），2024年627個（增長102%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降17%
2023：增長100%
2022：下降25%
2021：增長33%

碩士歷年招聘：

2020年 3個 2021年 4個 2022年 3個 2023年 6個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

四川郎酒集團有限責(zé)任公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2021年4個（增長33%），2022年3個（下降25%），2023年6個（增長100%），2024年5個（下降17%）。

工資待遇怎么樣（共24條）

管理

薪酬概況

￥10-30K

79.2%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 10K - 50K，其中79.2%的崗位拿￥10-30K

***  ? 10-15K 8.3% 15-20K ***  ? 20-30K 4.2% 30-50K 16.7% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年24條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

經(jīng)營管理類￥27.5K  銷售類  客戶服務(wù)類  人力資源類  質(zhì)量管理類 

四川郎酒集團有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣？79.2%的崗位拿10-30K，應(yīng)屆生工資￥。成都地區(qū)工資排名前15%，與同行業(yè)比+120%，經(jīng)營管理類平均工資￥27.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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四川郎酒集團有限責(zé)任公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，渠道，ka，總經(jīng)理，會計，hr，國際業(yè)務(wù)，培訓(xùn)，bp，分析，技術(shù)研發(fā)，研發(fā)部，運營，部長，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

公司是中國500強嗎（更多）

是中國制造業(yè)500強，歷年排名如下：

是中國企業(yè)慈善公益500強，歷年排名如下：

NO.77 2021中國企業(yè)慈善公益500強 >

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

經(jīng)營管理類
占了37.5% 37.5%
銷售類
占了26.8% 26.8%
客戶服務(wù)類
占了12.5% 12.5%
人力資源類
占了10.7% 10.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了75% 75%
大專
占了12.5% 12.5%
不限
占了12.5% 12.5%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了42.9% 42.9%
3-5年
占了25% 25%
不限
占了14.3% 14.3%
5-10年
占了10.7% 10.7%

查看詳細(xì)分析

四川郎酒集團有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣：四川郎酒集團有限責(zé)任公司都在招什么人？招聘類別經(jīng)營管理類占比最多占37.5%，其次是銷售類占26.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占75%，其次是大專占12.5%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占42.9%，其次是3-5年占25%。工作地區(qū)在哪？瀘州占比最多占48.2%，其次是成都占28.6%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。