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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：3年
行業(yè)： 美容/保健、生活服務(wù)
全稱： 玄至孝（成都）養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 92.4%的崗位拿3-6K。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)825%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占71.4%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占57.1%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，成都占64.3%，瀘州占14.3%，阿壩占14.3%，達(dá)州占7.1%。

公司介紹

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+825%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多33個(gè)職位

2024年 4個(gè) 2025年 37個(gè)

說(shuō)明：玄至孝（成都）養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年4個(gè)，2025年37個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共13條）

管理

薪酬概況

￥3-6K

92.4%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 8K，其中92.4%的崗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 7.7% 6-8K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年13條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類￥4.8K  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  行政/后勤類  人力資源類  客戶服務(wù)類 

玄至孝（成都）養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？92.4%的崗位拿3-6K，與同行業(yè)比-60%，酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類平均工資￥4.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了57.1% 57.1%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了28.6% 28.6%
行政/后勤類
占了28.6% 28.6%
人力資源類
占了21.4% 21.4%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了71.4% 71.4%
不限
占了21.4% 21.4%
高中
占了7.1% 7.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了57.1% 57.1%
3-5年
占了28.6% 28.6%
不限
占了14.3% 14.3%

查看詳細(xì)分析

玄至孝（成都）養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：玄至孝（成都）養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)有限公司都在招什么人？招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占比最多占57.1%，其次是醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占28.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占71.4%，其次是不限占21.4%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占57.1%，其次是3-5年占28.6%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占64.3%，其次是瀘州占14.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。