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說明：廣東金志利科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年14個，2021年28個（增長100%），2022年49個（增長75%），2023年26個（下降47%），2024年35個（增長35%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

（更多）

電氣/能源/動力類人才需求10個，占13.2%，熱招崗位：

廣東金志利科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占13.2%，“機械/儀器儀表類”占11.8%，“其他（研發和技術類）”占5.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.3%，“電子/電器/通信技術類”占5.3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共76條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中56.5%的崗位拿￥6-10K

2.6% 3-4.5K 10.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 27.6% 10-15K 1.3% 15-20K 1.3% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年76條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

技工類￥9.8K  其他類  電氣/能源/動力類  財務/審計/統計類  機械/儀器儀表類 

廣東金志利科技股份有限公司工資待遇怎么樣？56.5%的崗位拿6-10K，本科工資￥13.5K。韶關地區工資排名前40%，與同行業比-3%，技工類平均工資￥9.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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廣東金志利科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：數控，造型，會計，品質工程，技工，操作員，磨工，設備操作，財務，質檢，cnc，內控，打磨，技術部，操作工，機電維修，模具，爐工，維修工，證券，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了44.7% 44.7%
其他類
占了13.2% 13.2%
電氣/能源/動力類
占了13.2% 13.2%
財務/審計/統計類
占了13.2% 13.2%

職位地區

韶關
占了100% 100%

學歷要求

初中
占了36.8% 36.8%
高中
占了23.7% 23.7%
大專
占了19.7% 19.7%
本科
占了10.5% 10.5%

經驗要求

1-3年
占了44.7% 44.7%
不限
占了30.3% 30.3%
3-5年
占了22.4% 22.4%
5-10年
占了2.6% 2.6%

查看詳細分析

廣東金志利科技股份有限公司招聘要求怎么樣：廣東金志利科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占44.7%，其次是其他類占13.2%。什么學歷能進？初中占比最多占36.8%，其次是高中占23.7%。工作經驗有什么要求？1-3年占比最多占44.7%，其次是不限占30.3%。工作地區在哪？韶關占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。