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說明：四川金星清潔能源裝備集團股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？金星股份2020年58個，2021年66個（增長14%），2022年12個（下降82%），2023年75個（增長525%），2024年70個（下降7%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

金星股份研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求12個，占22.6%，熱招崗位：

四川金星清潔能源裝備集團股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據金星股份近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占22.6%，“其他（研發和技術類）”占9.4%，“計算機/網絡/技術類”占7.5%，“生物/制藥/化工/環保類”占3.8%，“電子/電器/通信技術類”占3.8%，“電氣/能源/動力類”占3.8%。僅供參考。

金星股份工資待遇怎么樣（共53條）

管理

金星股份薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中67.9%的崗位拿￥6-10K

5.7% 3-4.5K 5.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 3.8% 10-15K 9.4% 15-20K 3.8% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年53條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

金星股份工資排名

按類別統計

銷售類￥9.2K  機械/儀器儀表類  技工類  貿易/物流/采購/運輸類  其他（研發和技術類） 

四川金星清潔能源裝備集團股份有限公司工資待遇怎么樣？金星股份67.9%的崗位拿6-10K，本科工資￥12.5K。與同行業比-14%，銷售類平均工資￥9.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

金星股份熱招崗位工資待遇

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四川金星清潔能源裝備集團股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，機械設計，設計師，體系專員，俄語，工藝師，設計工程師，化工工藝，售后，外操，工藝工程，工藝設計，總工，操作員，服務工程師，機加工，機電儀，焊接，電儀工，電儀技術員，點擊查看詳細崗位薪資分析。

金星股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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金星股份相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了28.3% 28.3%
機械/儀器儀表類
占了22.6% 22.6%
技工類
占了17% 17%
貿易/物流/采購/運輸類
占了15.1% 15.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了52.8% 52.8%
大專
占了26.4% 26.4%
高中
占了9.4% 9.4%
碩士
占了7.5% 7.5%

經驗要求

不限
占了54.7% 54.7%
3-5年
占了20.8% 20.8%
1-3年
占了18.9% 18.9%
5-10年
占了5.7% 5.7%

查看詳細分析

四川金星清潔能源裝備集團股份有限公司招聘要求怎么樣：金星股份都在招什么人？金星股份招聘類別銷售類占比最多占28.3%，其次是機械/儀器儀表類占22.6%。金星股份什么學歷能進？本科占比最多占52.8%，其次是大專占26.4%。金星股份學歷要求高嗎？碩士占7.5%。工作經驗金星股份有什么要求？不限占比最多占54.7%，其次是3-5年占20.8%。金星股份工作地區在哪？成都占比最多占83%，其次是眉山占11.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。