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清軟微視（杭州）科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年1個，2023年4個（增長300%），2024年2個（下降50%），2025年1個（下降50%）。清軟微視（杭州）科技有限公司在杭州碩士人才需求中排名第107，清軟微視（杭州）科技有限公司碩士工資大部分在30-50K以上。

研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求55個，占74.3%，熱招崗位：

清軟微視（杭州）科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占74.3%，“其他（研發和技術類）”占17.6%，“電子/電器/通信技術類”占17.6%，“醫療衛生/美容保健類”占2.7%，“機械/儀器儀表類”占1.4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共74條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中62.2%的崗位拿￥20-50K

1.4% 6-8K 5.4% 10-15K 12.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 18.9% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年74條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥35.7K  其他（研發和技術類）  電子/電器/通信技術類  質量管理類  銷售類 

清軟微視（杭州）科技有限公司工資待遇怎么樣？62.2%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥17.5K。杭州地區工資排名前10%，與同行業比+65%，計算機/網絡/技術類平均工資￥35.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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清軟微視（杭州）科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：算法，客戶端，軟件工程，計算機視覺，c++，qt，產品經理，檢測，c#，應用工程師，ba，售前，學工，平臺工程師，it工程師，python，光學經理，分析，文檔工程師，機械工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了74.3% 74.3%
其他（研發和技術類）
占了17.6% 17.6%
電子/電器/通信技術類
占了17.6% 17.6%
質量管理類
占了13.5% 13.5%

職位地區

學歷要求

本科
占了68.9% 68.9%
碩士
占了31.1% 31.1%

經驗要求

3-5年
占了63.5% 63.5%
1-3年
占了17.6% 17.6%
5-10年
占了9.5% 9.5%
不限
占了8.1% 8.1%

查看詳細分析

清軟微視（杭州）科技有限公司招聘要求怎么樣：清軟微視（杭州）科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占74.3%，其次是其他（研發和技術類）占17.6%。什么學歷能進？本科占比最多占68.9%，其次是碩士占31.1%。學歷要求高嗎？碩士占31.1%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占63.5%，其次是1-3年占17.6%。工作地區在哪？杭州占比最多占40.5%，其次是蘇州占28.4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。