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公司概況

性質(zhì)：國企 規(guī)模：少于50人 成立：8年
行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) 、新材料
全稱： 國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州新材料公司人氣排名第70名杭州材料科技公司人氣排名第53名
工資： 100%的崗位拿6-20K，2025年較去年下降12%。。
招聘： 2025年較2024年下降33%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占87.5%。經(jīng)驗：不限最多，占62.5%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，紹興占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長速度怎么樣（12個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降48%
2023：下降4%

歷年招聘：

2020年 5個 2022年 24個 2023年 23個 2024年 12個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

紹興 12

說明：國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年5個，2022年24個，2023年23個（下降4%），2024年12個（下降48%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2024年比2023年少4個職位

2022年 1個 2023年 8個 2024年 4個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年1個，2023年8個（下降4%），2024年4個（下降48%）。

工資待遇怎么樣（共16條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 20K，其中100%的崗位拿￥6-20K

***  ? 6-8K 18.8% 10-15K ***  ? 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年16條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥7.0K  機(jī)械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類  項目管理類  計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-20K，本科工資￥12.7K。與同行業(yè)比-31%，技工類平均工資￥7.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

職位類別

技工類
占了43.8% 43.8%
機(jī)械/儀器儀表類
占了18.8% 18.8%
質(zhì)量管理類
占了18.8% 18.8%
項目管理類
占了18.8% 18.8%

職位地區(qū)

紹興
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了87.5% 87.5%
大專
占了12.5% 12.5%

經(jīng)驗要求

不限
占了62.5% 62.5%
1-3年
占了18.8% 18.8%
3-5年
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了6.3% 6.3%

查看詳細(xì)分析

國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：國科（浙江）新材料技術(shù)有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占43.8%，其次是機(jī)械/儀器儀表類占18.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占87.5%，其次是大專占12.5%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占62.5%，其次是1-3年占18.8%。工作地區(qū)在哪？紹興占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。