精品国产粉嫩一区二区三区,av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区 ,精品乱码一区二区三四五区

公司概況

性質(zhì)：上市公司 規(guī)模：5000-9999人 成立：23年
行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、企業(yè)服務(wù) 、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)
全稱(chēng)： 朗新科技集團(tuán)股份有限公司。

發(fā)展階段

階段： IPO上市，創(chuàng)業(yè)板，深交所。
產(chǎn)品：靈錫新耀能源等5個(gè)。
排名：無(wú)錫公司人氣排名第25名無(wú)錫軟件公司人氣排名第1名無(wú)錫人工智能公司人氣排名第4名無(wú)錫物聯(lián)網(wǎng)公司人氣排名第5名無(wú)錫工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)公司人氣排名第1名
榮譽(yù)： 2023中國(guó)新經(jīng)濟(jì)500強(qiáng) 2023中國(guó)鄉(xiāng)村振興企業(yè)500強(qiáng) 自主創(chuàng)新示范企業(yè) 科技進(jìn)步獎(jiǎng) 根據(jù)算法標(biāo)注
新聞： 2024-11-04：朗新科技：擬購(gòu)買(mǎi)邦道科技10%股權(quán)。
工資： 78.9%的崗位拿10-30K，2025年較去年增長(zhǎng)16%。碩士工資￥22.0K，博士工資￥50.0K。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”需求占29.9%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占15.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”占4.8%。
招聘：高學(xué)歷人才：碩士13個(gè)，博士3個(gè)。
要求：學(xué)歷：本科最多，占74.1%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占34.2%。
地區(qū)：分布在13個(gè)地區(qū)，無(wú)錫占33.2%，杭州占18.1%，上海占8.5%，武漢占4.9%。

公司介紹

【總結(jié)】為全球電力及能源企業(yè)提供領(lǐng)先高效的IT解決方案與服務(wù)

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

朗新集團(tuán)產(chǎn)品服務(wù)怎么樣（共5個(gè)）

靈錫

7.0， 21萬(wàn)次下載

靈錫是以政務(wù)+公共服務(wù)為主，以提升民眾體驗(yàn)感與獲得感為目標(biāo)，整合城市服務(wù)資源，打造數(shù)據(jù)智能閉環(huán)，以運(yùn)營(yíng)服務(wù)體現(xiàn)數(shù)據(jù)價(jià)值，構(gòu)建“以人民為中心”的新型城市服務(wù)平臺(tái)。涵蓋城市智能、...

新耀能源

10， 1.1萬(wàn)次下載

光伏電站實(shí)時(shí)監(jiān)控

知數(shù)

6.0， 1萬(wàn)次下載

一個(gè)“智慧”的B2B客戶(hù)推薦平臺(tái)

安培快充

1萬(wàn)次下載

浙江省電動(dòng)汽車(chē)充電設(shè)施信息服務(wù)的便民軟件，讓您的手機(jī)隨時(shí)隨地快速查找充電站點(diǎn)位置，實(shí)時(shí)查詢(xún)快慢充電接口數(shù)量及空閑數(shù)量，在線(xiàn)導(dǎo)航前往充電站點(diǎn)，點(diǎn)評(píng)充電過(guò)程體驗(yàn)。浙江省電動(dòng)汽車(chē)...

管理

朗新集團(tuán)新聞（共2條）

管理

朗新科技：擬購(gòu)買(mǎi)邦道科技10%股權(quán)

來(lái)自36氪 2024-11-04 20:55:03

朗新集團(tuán)融資情況/發(fā)展歷程（共1次）

管理

IPO上市

資本市場(chǎng)青睞度

朗新集團(tuán)招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（205個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

無(wú)錫 69 杭州 38 上海 24 南京 14 武漢 11 南昌 10

朗新集團(tuán)校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

應(yīng)屆生 3 兼職 1 碩士 13 博士 3

朗新集團(tuán)最新招聘

說(shuō)明：朗新科技集團(tuán)股份有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

朗新集團(tuán)碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)39%
2023：增長(zhǎng)105%
2022：增長(zhǎng)122%
2021：增長(zhǎng)50%

朗新集團(tuán)碩士歷年招聘：

2020年 6個(gè) 2021年 9個(gè) 2022年 20個(gè) 2023年 41個(gè) 2024年 57個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

朗新科技集團(tuán)股份有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？朗新集團(tuán)歷年碩士招聘職位量：2020年6個(gè)，2021年9個(gè)（增長(zhǎng)50%），2022年20個(gè)（增長(zhǎng)122%），2023年41個(gè)（增長(zhǎng)105%），2024年57個(gè)（增長(zhǎng)39%）。朗新集團(tuán)在無(wú)錫碩士人才需求中排名第31，朗新集團(tuán)碩士工資大部分在15-50K。

朗新集團(tuán)研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) 人才需求106個(gè)，占29.9%，熱招崗位：

朗新科技集團(tuán)股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)朗新集團(tuán)近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”需求占29.9%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占15.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”占4.8%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）”占2%，“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)”占2%，“機(jī)械/儀器儀表類(lèi)”占1.7%。僅供參考。

朗新集團(tuán)工資待遇怎么樣（共355條）

管理

朗新集團(tuán)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中78.9%的崗位拿￥10-30K

0.8% 3-4.5K 0.6% 6-8K 7% 8-10K ***  ? 10-15K 21.1% 15-20K ***  ? 20-30K 11.8% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年355條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

朗新集團(tuán)工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

銷(xiāo)售類(lèi) ￥19.8K  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  客戶(hù)服務(wù)類(lèi) 

朗新科技集團(tuán)股份有限公司工資待遇怎么樣？朗新集團(tuán)78.9%的崗位拿10-30K，應(yīng)屆生工資￥11.8K。無(wú)錫地區(qū)工資排名前25%，與同行業(yè)比+62%，銷(xiāo)售類(lèi)平均工資￥19.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

朗新集團(tuán)熱招崗位工資待遇

（更多）

朗新科技集團(tuán)股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷(xiāo)售，電力交易，項(xiàng)目經(jīng)理，運(yùn)營(yíng)，算法，分析，解決方案，開(kāi)發(fā)工程師，方案專(zhuān)家，產(chǎn)品經(jīng)理，交易員，業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人，大客戶(hù)，拓展，電銷(xiāo)，java，客戶(hù)經(jīng)理，后端，咨詢(xún)助理，設(shè)計(jì)師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

朗新集團(tuán)是中國(guó)500強(qiáng)嗎（更多）

是中國(guó)新經(jīng)濟(jì)500強(qiáng)，歷年排名如下：

是中國(guó)鄉(xiāng)村振興企業(yè)500強(qiáng)，歷年排名如下：

NO.155 2023中國(guó)鄉(xiāng)村振興企業(yè)500強(qiáng) >

朗新集團(tuán)榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

朗新集團(tuán)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

銷(xiāo)售類(lèi)
占了31.6% 31.6%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了28% 28%
經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)
占了20.2% 20.2%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了17.6% 17.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了74.1% 74.1%
大專(zhuān)
占了10.4% 10.4%
不限
占了7% 7%
碩士
占了5.7% 5.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了34.2% 34.2%
5-10年
占了28.5% 28.5%
不限
占了20.2% 20.2%
1-3年
占了16.1% 16.1%

查看詳細(xì)分析

朗新科技集團(tuán)股份有限公司招聘要求怎么樣：朗新集團(tuán)都在招什么人？朗新集團(tuán)招聘類(lèi)別銷(xiāo)售類(lèi)占比最多占31.6%，其次是計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占28%。朗新集團(tuán)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占74.1%，其次是大專(zhuān)占10.4%。朗新集團(tuán)學(xué)歷要求高嗎？碩士占5.7%，博士占0.8%。工作經(jīng)驗(yàn)朗新集團(tuán)有什么要求？3-5年占比最多占34.2%，其次是5-10年占28.5%。朗新集團(tuán)工作地區(qū)在哪？無(wú)錫占比最多占33.2%，其次是杭州占18.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。