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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：9年
行業(yè)： 貿(mào)易/進出口、批發(fā)/零售
全稱： 江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司。

發(fā)展階段

排名：常州供應(yīng)鏈管理公司人氣排名第14名常州商品供應(yīng)鏈公司人氣排名第61名常州國際貨運代理公司人氣排名第12名常州鋼鐵公司人氣排名第12名
工資： 65%的崗位拿6-10K，2025年較去年下降1%。。
招聘： 2025年較2024年下降3%。
要求：學歷：大專最多，占77.5%。經(jīng)驗：1-3年最多，占52.5%。
地區(qū)：分布在2個地區(qū)，常州占62.5%，韶關(guān)占17.5%，無錫占10%，泉州占7.5%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（12個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長52%
2023：增長44%
2022：下降30%
2021：下降18%

歷年招聘：

2020年 28個 2021年 23個 2022年 16個 2023年 23個 2024年 35個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

常州 9 無錫 2 泉州 1

說明：江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年28個，2021年23個（下降18%），2022年16個（下降30%），2023年23個（增長44%），2024年35個（增長52%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共40條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中65%的崗位拿￥6-10K

17.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.5% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年40條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥9.4K  財務(wù)/審計/統(tǒng)計類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  客戶服務(wù)類  技工類 

江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司工資待遇怎么樣？65%的崗位拿6-10K，本科工資￥10.7K。與同行業(yè)比-22%，銷售類平均工資￥9.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，業(yè)務(wù)經(jīng)理，資金專員，審計，物流專，車間，產(chǎn)品開發(fā)，倉儲，會計，內(nèi)勤，品牌，圖文設(shè)計，開發(fā)工程師，總裁助理，操作工，文員，普工，機加工，電工，策劃，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

銷售類
占了40% 40%
財務(wù)/審計/統(tǒng)計類
占了17.5% 17.5%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了17.5% 17.5%
客戶服務(wù)類
占了15% 15%

職位地區(qū)

學歷要求

大專
占了77.5% 77.5%
高中
占了12.5% 12.5%
本科
占了7.5% 7.5%
不限
占了2.5% 2.5%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了52.5% 52.5%
不限
占了37.5% 37.5%
3-5年
占了10% 10%

查看詳細分析

江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司招聘要求怎么樣：江蘇優(yōu)特鋼供應(yīng)鏈管理有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占40%，其次是財務(wù)/審計/統(tǒng)計類占17.5%。什么學歷能進？大專占比最多占77.5%，其次是高中占12.5%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占52.5%，其次是不限占37.5%。工作地區(qū)在哪？常州占比最多占62.5%，其次是韶關(guān)占17.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。