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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：16年
行業(yè)： 原材料和加工、新能源、機(jī)械/設(shè)備/重工
全稱： 東莞哈工自控科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞公司人氣排名第622名東莞非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備公司人氣排名第10名東莞非標(biāo)自動(dòng)化公司人氣排名第13名東莞工業(yè)自動(dòng)化公司人氣排名第56名東莞SMT公司人氣排名第64名
榮譽(yù)：高新技術(shù)企業(yè) 科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 85.7%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長(zhǎng)9%。。
研發(fā)： “電氣/能源/動(dòng)力類”需求占47.6%，“機(jī)械/儀器儀表類”占38.1%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占28.6%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)171%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占66.7%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占57.1%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

【總結(jié)】主要從事非標(biāo)自動(dòng)化、精密測(cè)量、產(chǎn)品測(cè)試系統(tǒng)的專業(yè)廠商

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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哈工自控招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（10個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降36%
2023：下降39%
2022：下降8%
2021：增長(zhǎng)144%

哈工自控歷年招聘：

2020年 16個(gè) 2021年 39個(gè) 2022年 36個(gè) 2023年 22個(gè) 2024年 14個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 5

No.269

東莞增長(zhǎng)速度排名 򀀩

哈工自控最新招聘

說(shuō)明：東莞哈工自控科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？哈工自控2020年16個(gè)，2021年39個(gè)（增長(zhǎng)144%），2022年36個(gè)（下降8%），2023年22個(gè)（下降39%），2024年14個(gè)（下降36%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

哈工自控研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

電氣/能源/動(dòng)力類人才需求10個(gè)，占47.6%，熱招崗位：

東莞哈工自控科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)哈工自控近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動(dòng)力類”需求占47.6%，“機(jī)械/儀器儀表類”占38.1%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占28.6%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占19%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占9.5%，“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占4.8%。僅供參考。

哈工自控工資待遇怎么樣（共21條）

管理

哈工自控薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中85.7%的崗位拿￥8-15K

4.8% 4.5-6K 9.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年21條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

哈工自控工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電氣/能源/動(dòng)力類￥11.1K  機(jī)械/儀器儀表類  在校學(xué)生類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  電子/電器/通信技術(shù)類 

東莞哈工自控科技有限公司工資待遇怎么樣？哈工自控85.7%的崗位拿8-15K，本科工資￥10.3K。與同行業(yè)比-1%，電氣/能源/動(dòng)力類平均工資￥11.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

哈工自控?zé)嵴袓徫还べY待遇

（更多）

東莞哈工自控科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，軟件工程，plc，c#，機(jī)械設(shè)計(jì)，自動(dòng)化，倉(cāng)庫(kù)，倉(cāng)管，初級(jí)工程師，售后，實(shí)習(xí)生，工程師助理，庫(kù)管，機(jī)械工，理貨，視覺(jué)工程師，設(shè)計(jì)工程師，設(shè)計(jì)師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

哈工自控榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

哈工自控相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電氣/能源/動(dòng)力類
占了47.6% 47.6%
機(jī)械/儀器儀表類
占了38.1% 38.1%
在校學(xué)生類
占了33.3% 33.3%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了28.6% 28.6%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了66.7% 66.7%
大專
占了19% 19%
高中
占了9.5% 9.5%
不限
占了4.8% 4.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了57.1% 57.1%
1-3年
占了42.9% 42.9%

查看詳細(xì)分析

東莞哈工自控科技有限公司招聘要求怎么樣：哈工自控都在招什么人？哈工自控招聘類別電氣/能源/動(dòng)力類占比最多占47.6%，其次是機(jī)械/儀器儀表類占38.1%。哈工自控什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占66.7%，其次是大專占19%。工作經(jīng)驗(yàn)哈工自控有什么要求？不限占比最多占57.1%，其次是1-3年占42.9%。哈工自控工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。