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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：20年
行業(yè)： 機(jī)械/設(shè)備/重工、新能源
全稱： 成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司。

發(fā)展階段

排名：成都代加工公司人氣排名第43名成都發(fā)電機(jī)公司人氣排名第9名成都發(fā)動(dòng)機(jī)公司人氣排名第46名成都發(fā)電設(shè)備公司人氣排名第11名
榮譽(yù)：標(biāo)準(zhǔn)起草單位省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 91.6%的崗位拿4.5-10K，2025年較去年下降12%。。
招聘： 2025年較2024年下降18%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占41.7%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占41.7%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，成都占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（7個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長6%
2021：下降8%

歷年招聘：

2020年 13個(gè) 2021年 12個(gè) 2023年 16個(gè) 2024年 17個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

成都 7

說明：成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年13個(gè)，2021年12個(gè)（下降8%），2023年16個(gè)，2024年17個(gè)（增長6%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共24條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中91.6%的崗位拿￥4.5-10K

4.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 20.8% 6-8K ***  ? 8-10K 4.2% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年24條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

其他（研發(fā)和技術(shù)類）￥8.2K  電氣/能源/動(dòng)力類  客戶服務(wù)類  質(zhì)量管理類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類 

成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司工資待遇怎么樣？91.6%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥8.7K。與同行業(yè)比-39%，其他（研發(fā)和技術(shù)類）平均工資￥8.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，售后，服務(wù)工程師，銷售，會(huì)計(jì)，運(yùn)行工，qc，應(yīng)用工程師，機(jī)械工，測試工程，裝配，質(zhì)檢，采購，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了20.8% 20.8%
電氣/能源/動(dòng)力類
占了20.8% 20.8%
客戶服務(wù)類
占了16.7% 16.7%
質(zhì)量管理類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

成都
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了41.7% 41.7%
高中
占了33.3% 33.3%
本科
占了25% 25%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了41.7% 41.7%
不限
占了41.7% 41.7%
3-5年
占了16.7% 16.7%

查看詳細(xì)分析

成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司招聘要求怎么樣：成都安美科燃?xì)饧夹g(shù)股份有限公司都在招什么人？招聘類別其他（研發(fā)和技術(shù)類）占比最多占20.8%，其次是電氣/能源/動(dòng)力類占20.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占41.7%，其次是高中占33.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占41.7%，其次是不限占41.7%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。