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說明：江蘇易交易信息科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？e交易2020年24個，2021年30個（增長25%），2022年40個（增長33%），2023年14個（下降65%），2024年39個（增長179%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

e交易碩士崗位人才需求分析

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持平

增長速度

2025年較2024年

e交易碩士歷年招聘： 2025年與2024持平

2024年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇易交易信息科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？e交易歷年碩士招聘職位量：2024年1個（增長179%），2025年1個（增長115%）。

e交易研發實力（技術人才需求）

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江蘇易交易信息科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據e交易近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占26.8%，“美術/設計/創意類”占7.3%，“其他（研發和技術類）”占1.2%，“電子/電器/通信技術類”占1.2%。僅供參考。

e交易工資待遇怎么樣（共82條）

管理

e交易薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中59.8%的崗位拿￥15-50K

3.7% 4.5-6K 2.4% 6-8K 12.2% 8-10K 19.5% 10-15K ***  ? 15-20K 9.8% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年82條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

e交易工資排名

按類別統計

經營管理類￥27.1K  銷售類  計算機/網絡/技術類  客戶服務類  行政/后勤類 

江蘇易交易信息科技有限公司工資待遇怎么樣？e交易59.8%的崗位拿15-50K，本科工資￥21.7K。常州地區工資排名前15%，與同行業比+90%，經營管理類平均工資￥27.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

e交易熱招崗位工資待遇

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江蘇易交易信息科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：ba，運營，秘書，董事長，區域經理，部長，銷售，財務，會計，設計師，項目經理，seo，ui，交互設計，產品經理，人事助理，人力，售后，商務專員，商務經理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

e交易榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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e交易相關行業標簽

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職位類別

經營管理類
占了39% 39%
銷售類
占了31.7% 31.7%
計算機/網絡/技術類
占了26.8% 26.8%
客戶服務類
占了23.2% 23.2%

職位地區

學歷要求

本科
占了86.6% 86.6%
大專
占了13.4% 13.4%

經驗要求

不限
占了47.6% 47.6%
5-10年
占了35.4% 35.4%
3-5年
占了15.9% 15.9%
1-3年
占了1.2% 1.2%

查看詳細分析

江蘇易交易信息科技有限公司招聘要求怎么樣：e交易都在招什么人？ e交易招聘類別經營管理類占比最多占39%，其次是銷售類占31.7%。e交易什么學歷能進？本科占比最多占86.6%，其次是大專占13.4%。工作經驗e交易有什么要求？不限占比最多占47.6%，其次是5-10年占35.4%。e交易工作地區在哪？常州占比最多占78%，其次是南京占3.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。