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說(shuō)明：東莞市健邦電子有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？健邦電子2020年3個(gè)，2021年25個(gè)（增長(zhǎng)733%），2022年10個(gè)（下降60%），2023年6個(gè)（下降40%），2024年15個(gè)（增長(zhǎng)150%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

健邦電子工資待遇怎么樣（共42條）

管理

健邦電子薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，其中73.8%的崗位拿￥6-15K

2.4% 2-3K 7.1% 3-4.5K 11.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.7% 8-10K ***  ? 10-15K 4.8% 15-20K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年42條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

健邦電子工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

技工類￥8.6K  機(jī)械/儀器儀表類  工廠生產(chǎn)類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  行政/后勤類 

東莞市健邦電子有限公司工資待遇怎么樣？健邦電子73.8%的崗位拿6-15K，本科工資￥6.0K。與同行業(yè)比-15%，技工類平均工資￥8.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

健邦電子熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市健邦電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：普工，品質(zhì)工程，模切，膠工，包裝工，幫廚，開(kāi)發(fā)工程師，文員，注塑，跟單，部長(zhǎng)，項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，領(lǐng)班，cnc，qe，事主管，人事，保安，保潔，前臺(tái)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

健邦電子榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

健邦電子相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了23.8% 23.8%
機(jī)械/儀器儀表類
占了19% 19%
工廠生產(chǎn)類
占了14.3% 14.3%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了23.8% 23.8%
不限
占了21.4% 21.4%
大專
占了19% 19%
初中
占了16.7% 16.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了45.2% 45.2%
不限
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了16.7% 16.7%
5-10年
占了4.8% 4.8%

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東莞市健邦電子有限公司招聘要求怎么樣：健邦電子都在招什么人？健邦電子招聘類別技工類占比最多占23.8%，其次是機(jī)械/儀器儀表類占19%。健邦電子什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占23.8%，其次是不限占21.4%。健邦電子學(xué)歷要求高嗎？碩士占2.4%。工作經(jīng)驗(yàn)健邦電子有什么要求？1-3年占比最多占45.2%，其次是不限占33.3%。健邦電子工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。