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公司概況

發展階段

工資： 84.8%的崗位拿6-15K，2025年較去年增長14%。。
招聘： 2025年較2024年下降21%。
要求：學歷：高中最多，占63.6%。經驗：1-3年最多，占39.4%。
地區：分布在1個地區，東莞占100%。

公司介紹

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焯耀電子招聘需求增長速度怎么樣（21個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長90%
2023：持平0%-
2022：下降62%
2021：增長26%

焯耀電子歷年招聘：

2020年 42個 2021年 53個 2022年 20個 2023年 20個 2024年 38個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

東莞 14

焯耀電子最新招聘

說明：東莞市焯耀電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？焯耀電子2020年42個，2021年53個（增長26%），2022年20個（下降62%），2023年20個（持平），2024年38個（增長90%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

焯耀電子工資待遇怎么樣（共33條）

管理

焯耀電子薪酬概況

￥6-15K

84.8%的崗位拿

薪酬區間: 3K - 20K，其中84.8%的崗位拿￥6-15K

3% 3-4.5K 6.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.1% 8-10K ***  ? 10-15K 6.1% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年33條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

焯耀電子工資排名

按類別統計

工廠生產類￥10.6K  質量管理類  技工類  機械/儀器儀表類  經營管理類 

東莞市焯耀電子科技有限公司工資待遇怎么樣？焯耀電子84.8%的崗位拿6-15K，與同行業比+1%，工廠生產類平均工資￥10.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

焯耀電子熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市焯耀電子科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：注塑，qc，pm，修模，加料員，品檢，品質主管，品質工程，生管，組長，領班，mc主管，oc，qe，三次元，保安，廠長，品管，工程助理，拉長，點擊查看詳細崗位薪資分析。

焯耀電子相關行業標簽

電子

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

工廠生產類
占了36.4% 36.4%
質量管理類
占了33.3% 33.3%
技工類
占了21.2% 21.2%
機械/儀器儀表類
占了18.2% 18.2%

職位地區

東莞
占了100% 100%

學歷要求

高中
占了63.6% 63.6%
大專
占了24.2% 24.2%
不限
占了9.1% 9.1%
初中
占了3% 3%

經驗要求

1-3年
占了39.4% 39.4%
3-5年
占了27.3% 27.3%
5-10年
占了18.2% 18.2%
不限
占了15.2% 15.2%

查看詳細分析

東莞市焯耀電子科技有限公司招聘要求怎么樣：焯耀電子都在招什么人？焯耀電子招聘類別工廠生產類占比最多占36.4%，其次是質量管理類占33.3%。焯耀電子什么學歷能進？高中占比最多占63.6%，其次是大專占24.2%。工作經驗焯耀電子有什么要求？1-3年占比最多占39.4%，其次是3-5年占27.3%。焯耀電子工作地區在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。